Programas dirigidos a personas con discapacidad intelectual con el apoyo del ICASS

En 2025 AMPROS está desarrollando dos proyectos sociales financiado con el apoyo del ICASS, Instituto Cántabro de Servicios Sociales a través de la Orden EPS/18/2021, de 31 de mayo, por la que se aprueba la convocatoria para la concesión de subvenciones a entidades privadas sin ánimo de lucro en materia de servicios sociales en el año 2025.

Uno de los programas, bajo el título “Programa enlace: red de apoyos personalizados y comunitarios para la participación social de personas con discapacidad intelectual”, tiene por objeto promover la participación social y el desarrollo personal de personas con discapacidad intelectual.  En este sentido, trabajamos para crear una red de apoyos, naturales y personalizados, para que cada persona se mantenga conectada con su comunidad, y pueda participar y colaborar en actividades y recursos comunitarios. Para ello, tejemos alianzas con espacios de participación del entorno cercano de las personas, creando vínculos con las personas/organizaciones/recursos que podrán ser “enlaces” para la participación social.

Además, desarrollamos un programa de “Orientación jurídica: derechos y protección de las personas con discapacidad intelectual” que pone a disposición de las personas con discapacidad intelectual asesoramiento legal especializado y personalizado que les asegure las mismas condiciones, los mismos derechos y las mayores posibilidades de hacer frente con éxito a determinadas gestiones de su día a día, proporcionándoles un entorno seguro y adaptado a sus necesidades.

Así, además de dar respuesta personalizada a las demandas, necesidades y problemas jurídicos que plantean la discapacidad intelectual, el programa contribuye a asegurar la protección jurídica de las personas con discapacidad intelectual y el cumplimiento de sus derechos, a garantizar los apoyos necesarios, éticos y de calidad, para empoderar a las personas en el abordaje de determinadas decisiones relacionadas con sus derechos y también fomenta la inclusión para asegurar la participación activa en la sociedad de las personas con discapacidad intelectual, identificando necesidades y centrándonos en resultados personales.

Programa de Ocio en Castro Urdiales 

El Ayuntamiento de Castro Urdiales ha renovado la colaboración con AMPROS, a través de un convenio, cuyo importe económico asciende a 7.700,00 €, con el que se contribuye al sostenimiento de su programa de actividades socio-culturales, deportivas, de ocio y tiempo libre en la zona.

Está orientado por tanto al desarrollo de este tipo de actividades, en las que se prevé la participación de más de 20 personas con discapacidad intelectual a lo largo del año. La actividad se desarrolla durante 45 fines de semana, a los que habría que añadir los períodos especiales de Vacaciones de Semana Santa y verano.

El objetivo general que persigue esta colaboración es ofrecer un espacio de participación real y efectiva de la persona con discapacidad intelectual dentro de la sociedad de la que forma parte. Para ello se trabaja en la búsqueda de la normalización en las actividades a realizar y los entornos donde llevarlas a cabo, fomentar la participación social y la capacidad de elección de las personas, dinamizar grupos, impulsar la creación artística, cultural y educativa, entre otros aspectos.

Para dar respuesta a estos objetivos, se dinamizarán actividades como talleres de cocina o manualidades, de ocio comunidad (cenas, juegos, cine, conciertos, fiestas, …) y de ocio fuera de la comunidad (viajes en vacaciones de semana santa, campamento de verano…). También actividades deportivas como pilates, gimnasias suaves, paseos comunitarios, …

Feria del empleo en Santander

Hemos participado en una nueva edición de la Feria de Empleo 2025 UC – Ayto. de Santander que se ha celebrado hoy en el Palacio de Exposiciones y Congresos.

Este evento organizado por el Ayuntamiento de Santander y la Universidad de Cantabria-COIE, tiene como objetivo facilitar el encuentro entre empresas y candidatos, agilizar los procesos de selección y fomentar la empleabilidad en nuestra región.

Inclusión en el empleo: feria del sector del metal

“Industria sin etiquetas: inclusión más allá del género” es el título de la mesa redonda en la que hemos participado en el marco de la segunda edición de la Feria de Empleo del Sector Metal de Cantabria celebrada la pasada semana.

Centrada en cómo construir entornos laborales en los que la diversidad no se limite a una cuestión de género, sino que abarque distintas realidades, se expusieron experiencias que han demostrado que la pluralidad de perfiles impulsa nuevas formas de pensar, mejora los procesos de toma de decisiones y fortalece el tejido empresarial.